3月20日下午，电信学院在会议室109分别召开电信学院2019年就业工作推进会和安全稳定工作会，电信学院党委全体成员和学院中层干部参加会议，会议由学院党委书记贺启印主持。

就业推进工作会上，学院各个系和学工办汇报就业进展、考研学生情况及毕业生的目前状况分别进行了汇报，并对就业工作存在的问题，学院采取针对性措施予以解决。会上，院长赵金宪对就业工作提出三点要求，一是各系要对离职教师指导的毕业生的就业情况进行跟进；二是对考研复试和需要调剂的学生进行指导；三是加强过程管理，毕业设计指导教师和学生间要保持联系畅通，及时指导毕业设计和就业，真正做到就业指导工作全员全过程。党委书记贺启印同志对就业工作进行布置和强调，一是各系要高度重视，提高认识，摸清底数，全面掌握每名毕业学生就业情况，学工办要有针对性的进行指导。二是全面做好做好分类就业指导工作。对考研、就业困难及特殊学生要做到一对一的帮扶。三是加强就业联动机制建设，对难就业，不就业学生要分析原因，采取有效的办法督促就业，及时通报情况。四是全面落实全员就业工作机制，一对一做好指导，全体教职员工引导帮助学生就业。五是加强毕业班学生的管理工作，全面要掌握毕业班未在校学生的行踪和思想动态。

就业推进会后召开了电信学院安全工作会，会上着重分析了电信学院可能存在安全隐患的重点区域，要严格落实安全稳定责任人，谁主管谁负责，谁使用谁负责。会上，院长赵金宪对学院的实验室使用和大学生科技创新基地的防火用电安全进行了着重强调。会议最后，党委书记贺启印对安全工作提出三点要求：一是要全面提高安全工作认识。二是要全面落实安全稳定工作责任。三是要加强检查，发现问题及时解决。（摄/刘赢）